Blog

Deel dit artikel via:
Blog

Wanneer weet je dat het tijd is voor een nieuwe baan?

We maken het allemaal wel eens mee, met tegenzin naar het werk gaan. Mocht dat op vaste basis terugkomen, dan is er iets mis. Dat is zonde, want in Nederland worden we geboren met veel kansen. Waarom zou je dan iets doen wat je niet leuk vindt? Vroeger was het normaal om ergens tientallen jaren te blijven hangen, maar tegenwoordig willen we meer. Iets anders. Wij hebben een aantal signalen op een rijtje gezet. Herken je jezelf hierin? Dan wordt het misschien tijd voor een nieuwe baan!

25 oktober 2022 in Blog
Wanneer weet je dat het tijd is voor een nieuwe baan?
  1. Werkontwijkend gedrag

Je mailbox zit vol, de telefoon gaat over, de agenda zit volgepland, maar toch zit jij er niet op te wachten. In plaats daarvan ga jij liever de vaatwasser uitruimen, je documenten opnieuw sorteren of overmatig je social media checken. Dit gedrag herken je misschien wel vanuit je studententijd. Als je dit op de werkvloer meemaakt, dan weet je dat er een vorm van uitdaging mist.

  1. Uit bed komen is moeilijk

We zijn allemaal wel eens moe, vooral als het op de vroege ochtend nog donker en koud is in de winter, maar maak jij dit gevoel dagelijks mee? Dat is geen goed teken. Kan jij vanaf het moment dat je wakker wordt niet wachten tot de werkdag weer voorbij is? Dan kan het maar zo dat je niet goed op je plek zit.

  1. Elke week Blue Monday

Ervaar jij elke maandag als een Blue Monday? Dan ligt het waarschijnlijk niet aan de maandag, maar aan je baan. Als je de maandag gebruikt als excuus voor jouw gebrek aan werklust, dan klopt er iets niet. Begin jij al op zondagochtend te balen dat het weekend bijna voorbij is? Misschien wordt het dan eens tijd om te gaan nadenken over een nieuwe uitdaging die je energie geeft in plaats van energie kost.

  1. Je blijft maar aftellen

Of het nou gaat om het einde van de werkdag, het weekend, of vakanties; je blijft maar aftellen. Nog 2 uur tot de lunch… nog 4 uur tot ik naar huis kan… nog 2 dagen tot het weekend… nog 2 maanden tot mijn vakantie… en zo blijft het doorgaan. Het is natuurlijk altijd leuk om iets te hebben om naar uit te kijken, maar als het uitkijken naar vrije tijd zoveel tijd inneemt, dan is dit zonde van je tijd. Waarom zou je iets doen dat je zoveel energie kost?

  1. Verveling

Het heeft niet altijd te maken met tegenzin, het kan natuurlijk ook zijn dat je bent uitgekeken op je huidige baan en je gewoon verveelt. Je voelt geen uitdaging meer of verliest interesse, waardoor je slechter gaat presteren. Dat is natuurlijk niet bevorderlijk voor de band met je leidinggevende, terwijl je diegene nodig hebt voor een goede aanbeveling voor de volgende uitdaging. Het is ook belangrijk om carrièrekansen bij een huidige baan in kaart te hebben, om verveling of gebrek aan uitdaging te voorkomen in de toekomst.

  1. Skills vs. talent

Er is een verschil tussen skills waar je goed in bent en je daadwerkelijke talenten waar je plezier uit haalt. Zo kan je bijvoorbeeld goed zijn in leidinggeven, maar er geen plezier uit halen. Je werkplezier gaat er hierdoor niet op vooruit. Probeer hierbij vooral naar je gevoel te luisteren. Wordt het tijd voor iets anders?

  1. Jobhoppen

Vroeger was het normaal om tientallen jaren te blijven hangen bij een bedrijf, maar dat is niet meer van deze tijd. Jobhoppen is helemaal van nu. Waarom zou je gaan jobhoppen? Door elke keer een nieuwe uitdaging blijf je gemotiveerd en voorkomt dat je vastgeroest raakt in je baan. Ook doe je overal veel kennis op die je weer meeneemt naar de volgende uitdaging. De zoektocht naar het werkgeluk is hierdoor ook een stuk makkelijker, omdat je door jobhopping sneller leert wat je wel en niet leuk vind in een baan. Ook bouw je door de jaren heen ook een groot netwerk op hierdoor en dat kan natuurlijk nooit kwaad. Klinkt goed toch?!

Let er hierbij wel op dat jobhoppen vooral voordelig is in de beginjaren van je carrière, omdat het kansen op promotie verkleint. Later in de carrière ben je misschien toe aan meer vastigheid en doorgroeimogelijkheden.

Het niet naar je zin hebben hoeft natuurlijk niet altijd te betekenen dat je moet wisselen van baan. Het kan zijn dat je last hebt van een tijdelijk dipje, wat helemaal niet raar is. Als je verwacht dat je dip van korte duur is, kun je dit bespreekbaar maken met je leidinggevende om samen tot een oplossing te komen. Heb je moeite met het licht aan het einde van de tunnel te zien en wordt je juist blij van de gedachte aan een nieuwe baan? Dan wordt het hoog tijd om op onderzoek te gaan naar een nieuwe baan en uit te vinden waar jij gelukkig van wordt!

Deel dit artikel via:

Reageer op dit artikel


(max. 1000 tekens)

Wij maken op deze website gebruik van cookies om het gebruik van de website te vergemakkelijken, de prestaties en gebruikerservaring te verbeteren en we monitoren de technische werking van de website volledig anoniem. Om de relevantie van het aanbod op deze website en op websites van derden te verhogen vragen wij je toestemming door op akkoord te klikken. Klik op instellingen om aan te geven welke cookies je accepteert.

Lees ons privacy statement voor meer informatie.

Instellingen
Akkoord

Cookie instellingen

Wij maken op deze website gebruik van cookies om het gebruik van de website te vergemakkelijken, de prestaties en gebruikerservaring te verbeteren en we monitoren de technische werking van de website volledig anoniem. Om de relevantie van het aanbod op deze website en op websites van derden te verhogen vragen wij je toestemming door op akkoord te klikken. Klik op instellingen om aan te geven welke cookies je accepteert.

Lees ons privacy statement voor meer informatie.

Kies uw configuratie:
Standaard
Persoonlijk
We zorgen voor een veilig gebruik van onze website
De website werkt correct
We voorkomen dat je acties meerdere malen opnieuw moet uitvoeren
We monitoren de technische werking van de website volledig anoniem
We verzamelen informatie om de website te verbeteren op basis van prestaties
We verzamelen informatie om de relevantie en effectiviteit van campagnes te beoordelen
We passen de website aan met persoonlijke inhoud
We tonen relevante advertenties op andere websites
De website werkt zoals wij het bedoeld hebben
Standaard
Persoonlijk